Регистрация здесь
+ 7 (499) 409-25-92
forum@sap-intop.ru

 
 

Cергей Чумак

Доклад
10-00 / 11-30
Зал «Савва Морозов»
Сергей Чумак, консультант, международные проекты
«Пять рычагов управления изменениями, ведущих к результату»

 

Какие пять рычагов должны быть активированы в компании, желающей достичь поставленных целей? Как внедряют пять рычагов достижения результата успешные компании? Насколько вы готовы к внедрению изменений?  

  1. Управление изменениями: традиционный подход – традиционный результат
  2. Пять рычагов управления, ведущих к результату
    • Три фундаментальных противоречия любого бизнеса
    • Баланс «положительного» и «отрицательного» воздействия
    • Почему бизнесу нужны 5 рычагов для проведения изменений
  3. Игра по новым правилам:другие парадигмы... (почти) те же люди...другие результаты
  4.  Выготовы к проведению изменений? Экспресс-тест.